مدیریت منابع انسانی

دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی جهرم

2 مورد یافت شد

بخشنامه - شیوه نامه همسان سازی و افزایش ضریب حقوقی سال ۱۴۰۰ کارکنان قرارداد کار معین توسط معاون محترم توسعه مدیریت وزارت ابلاغ گردید..

http://hris.jums.ac.ir/اخبار-معاونت/بخشنامه-–-شیوه-نامه-همسان-سازی-و-افزایش-ضریب-حقوقی-سال-۱۴۰۰-کارکنان-قرارداد-کار-معین-توسط-معاون-محترم-توسعه-مدیریت-وزارت-ابلاغ-گردید··

همسان سازی و افزایش ضریب حقوقی سال ۱۴۰۰ کارکنان قرارداد کار معین توسط معاون محترم توسعه مدیریت وزارت ابلاغ گردید.. همسان سازی و افزایش ضریب حقوقی سال ۱۴۰۰ کارکنان قرارداد کار معین بخشنامه - شیوه نامه همسان سازی و افزایش ضریب حقوقی سال ۱۴۰۰ کارکنان قرارداد...

02/10/20 10:16

بخشنامه همسان سازی حقوق و مزایای کارمندان قرارداد کارمعین با کارمندان پیمانی در سال ۱۴۰۰توسط سازمان اداری استخدامی کشور بشرح ذیل ابلاغ گردید

http://hris.jums.ac.ir/آرشیو-اطلاعیه/بخشنامه-همسان-سازی-حقوق-و-مزایای-کارمندان-قرارداد-کارمعین-با-کارمندان-پیمانی-در-سال-۱۴۰۰توسط-سازمان-اداری-استخدامی-کشور-بشرح-ذیل-ابلاغ-گردید

همسان سازی حقوق و مزایای کارمندان قرارداد کارمعین با کارمندان پیمانی در سال ۱۴۰۰توسط سازمان اداری استخدامی کشور بشرح ذیل ابلاغ گردید بخشنامه همسان سازی حقوق و مزایای کارمندان قرارداد کارمعین با کارمندان پیمانی بخشنامه همسان سازی حقوق و مزایای کارمندان...

02/10/20 09:05